000 | 02698nad a2200397 i 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c33840 _d33841 |
||
003 | CO-SiCUC | ||
005 | 20240608105404.0 | ||
007 | ta | ||
008 | 200317b2018 ck a|||f |||| 00| 0 spa d | ||
035 | _a(CO-SiCUC) | ||
040 |
_aCO-SiCUC _bspa _cCO-SiCUC _erda |
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041 | _hspa | ||
043 | _as-ck--- | ||
090 | _bAD-07319 2018 | ||
100 | 1 |
_4aut _aFuentes Rincón, Marelvis _eautora _942541 |
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245 | 1 | 0 |
_aCaracterización clima laboral de las EPS, caso del municipio de Acacias - Meta / _cMarelvis Fuentes Rincón Mónica Marcela Padilla Monroy y Leidy Yulieth Rozo Rodríguez ; director Mg. Jaime Arce Nader. |
264 | 0 |
_aVillavicencio : _bCorporación Universitaria del Caribe - CECAR, _c2018. |
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300 |
_aUn CD-Rom (3.161KB) : _a78 páginas ; _bilustraciones, figuras ; _c12 cm |
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336 |
_2rdacontent _atexto _btxt |
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337 |
_2rdamedia _amediado _bn |
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338 |
_2rdacarrier _adisco de computadora _bcd |
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502 |
_aTrabajo de grado _b(Administrador de Empresas) -- _cCorporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración de Empresas. Villavicencio, 2018. |
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520 | 3 |
_aEl presente trabajo tiene como propósito caracterizar el clima laboral de las EPS del municipio de Acacias – Meta, para determinar su incidencia en el logro de objetivos estratégicos, par eso se propone identificar los elementos de clima organizacional, realizar un diagnóstico y diseñar el plan de mejora pertinente al clima laboral. La metodología aplicada contempla un enfoque cualitativo – cuantitativo (mixto) e investigación descriptiva y método inductivo. Se muestra que existen cuatro EPS, con las siguientes razones sociales: Pau Capital Salud Acacías, Servillanos MyD Outsourcing S.A.S., Servillanos RRD, S.A.S., Punto Autorizado Acacías Salud Total EPS- S S.A.S., donde cada una presenta sus características, año de creación, ubicación, actividad económica, número de empleados. Como resultado se llevó a cabo entrevista a cada una de ellas, con participación de la gerencia o administrador. El diagnóstico se llevó a cabo mediante encuesta dirigida a los colaboradores que integran la EPS.
_cEl trabajo. |
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650 | 0 | 7 |
_aTalento humano. _922069 |
650 | 0 | 7 |
_aTesis y disertaciones académicas. _943523 |
653 | 0 | 4 | _aAcacias. |
653 | 0 | 4 | _aCaracterización. |
653 | 0 | 4 | _aClima Laboral. |
653 | 0 | 4 | _aDiagnóstico. |
653 | 0 | 4 | _aEPS. |
700 | 1 |
_4aut _aPadilla Monroy, Mónica Marcela _eautora _942542 |
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700 | 1 |
_4aut _aRozo Rodríguez, Leidy Yulieth _eautora _942543 |
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700 | 1 |
_4dir _aArce Nader, Mg. Jaime _edirector _942544 |
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942 |
_2Signatura Local _cTE |
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590 | _aAdministración de Empresas |